一、制度管理
1.贯彻落实公司各项规章制度；
2.制定部门管理制度、审核项目部管理制度；
3.制定项目管理流程、审核项目实施流程。
二、部门管理
1.分解并达成部门项目工期、质量、安全、效益等管理目标；
2.对参与本项目人员进行生产技术指导，保证产品质量；
3.组织本项目的过程检查、配合*终检查；
4.及时发现、处理或上报本项目部生产中存在的技术、质量问题；
5.完成安全生产及保密管理目标；
6.完成队伍建设和人才培养目标。
三、工作量及费用管理
1.审核和汇总项目部工程量,并上报；
2.审核各目部项目支出，进行项目成本分析；
3.核准项目收入的分配方案，保障项目人员收入发放。
四、领导交办的其它任务
任职要求：
1.25岁至35岁，大专及以上学历，测绘及测绘相关专业，助理工程师及以上职称；
2.具有4年以上测绘工作经验，2年以上重要测绘项目的管理经验；
3.熟悉工程测量、地籍调查、地理信息、管线测量、土地规划、房产测绘等专业作业流程之一，具有较强的测绘项目的计划、组织、指挥、协调和控制等管理能力；
4.接受过管理、质量体系等方面的知识培训；
5.熟练使用常用办公软件，熟悉常用仪器设备及测绘软件的使用；
6.具备较强沟通能力和执行力。
7、男性优先，年龄21--30岁

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